為進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下少數(shù)民族干部人才隊(duì)伍建設(shè)，做好少數(shù)民族干部培養(yǎng)選拔使用工作，更新完善本縣少數(shù)民族干部人才數(shù)據(jù)庫，紅河縣民宗局積極開展少數(shù)民族干部統(tǒng)計(jì)工作。

本次統(tǒng)計(jì)的主要對(duì)象包括各級(jí)行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位少數(shù)民族公務(wù)員（包括參照公務(wù)員管理人員）、企事業(yè)單位少數(shù)民族行政管理人員、初級(jí)以上職稱的少數(shù)民族專業(yè)技術(shù)人員。

統(tǒng)計(jì)旨在為下一步更新和完善少數(shù)民族干部人才基本情況數(shù)據(jù)庫，建立動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，加強(qiáng)少數(shù)民族干部人才的培養(yǎng)、使用和交流奠定基礎(chǔ)。